L’environnement a un effet très puissant sur nous, tant physiquement que mentalement. En général, cela peut sembler évident, mais de plus en plus de chercheurs utilisent des études scientifiques pour le décomposer en segments plus spécifiques. La plupart d’entre nous accepteraient bien sûr une telle offre, surtout si un salaire compétitif est proposé. Mais la vraie question est de savoir pourquoi certaines entreprises ont eu tendance à rendre les travailleurs heureux et à réaménager leurs bureaux pour rendre l’environnement de plus en plus agréable. Une personne passe en moyenne un tiers de sa vie au travail. C’est pourquoi des entreprises ont créé des espaces totalement immersifs pour leur personnel. Plus qu’une simple question de « mise à jour », ces espaces contribuent à la santé des employés, et il est prouvé que l’environnement influence la réussite et la motivation des employés.
Quels sont les autres avantages d’un aménagement de bureau innovant ?
La meilleure option est de confier le travail à un professionnel tel que www.esko.design/amenagement-de-bureau . Vous pourrez alors découvrir les avantages suivants :
Utilisation efficace de l’espace
Les employés n’ont pas besoin d’un bureau luxueux ou à plusieurs étages pour se sentir plus à l’aise. Soyez simplement un peu plus créatif avec l’espace : l’accès à la lumière naturelle, les espaces de collaboration et les salles de réunion privées augmenteront la satisfaction et la productivité des employés.
Productivité
Un lieu de travail intéressant ou plus confortable rendra les employés plus productifs, car il modifiera leur humeur générale. Les gens se réjouiront de venir au travail dans un état d’esprit plus optimiste, plutôt que de compter les minutes jusqu’à ce qu’ils doivent partir.
Collaboration
L’aménagement des bureaux peut être propice à l’accroissement de la créativité des employés. La collaboration deviendra monnaie courante, car les différents départements émettront des idées et les gens se réuniront pour résoudre les problèmes, au lieu d’être apathiques ou indifférents.
Comment faciliter la culture et l’environnement de l’entreprise pour le personnel ?
- Le mouvement : l’activité physique améliore non seulement notre posture, mais constitue un ingrédient essentiel de la collaboration. Les employés sont plus alertes après avoir marché ou discuté avec un collègue. Ce type d’interactions positives permet de surmonter les sentiments négatifs à l’égard du lieu de travail et d’améliorer le bonheur général.
- Aménagements flexibles : l’une des meilleures façons d’intégrer cette tendance dans un bureau est de disposer d’espaces qui ne sont pas statiques. Par exemple : des postes de travail qui se transforment en bureaux debout, des murs mobiles ou des espaces qui peuvent servir de salles de réunion et de salons.
- Santé : en plus de commencer à promouvoir des modes de vie saines, l’entreprise peut choisir de proposer des collations de bureau riches en nutriments ou d’encourager les réunions à marcher et à parler. En se tenant debout ou en changeant de position, les gens reçoivent une dose d’énergie, réduisent les douleurs dorsales et améliorent leur posture.
- Plus de nature : passer plus de huit heures par jour à l’intérieur nous prive d’éléments naturels. La biophilie, notre désir de nous rapprocher de la nature, augmente également la productivité au travail. Plusieurs autres études ont également montré que les plantes initient la cognition et améliorent notre santé globale.